La Hispano Igualadina no farà vaga avui dimecres, però manté la dels dies 10 i 14

1

hispano igualadina.jpg La vaga que va convocar per dilluns el comitè d’empresa de la companyia d’autobusos Hispano Igualadina va desenvolupar-se “amb normalitat” i “amb el compliment dels serveis mínims”, segons fonts del comitè. Els serveis mínims fixats eren del 50% de les circulacions entre les 6 i dos quarts de 9 del matí i entre les 5 de la tarda i les 9 del vespre. Pel que fa a la resta del dia, no hi havia transport. La vaga no va afectar els serveis de transport escolar. Aquesta nova vaga del personal de “La Hispano Igualadina” es va convocar per “l’incompliment del conveni i de la seguretat laboral” per part de l’empresa. Els treballadors demanen un correcte manteniment dels vehicles i que es respectin les jornades de treball. S’han convocat tres dies més de vaga els propers 10 i 14 de desembre, dilluns i divendres de la setmana vinent, amb els mateixos serveis mínims explicats anteriorment. La plantilla de l’empresa Hispano Igualadina (Grup Monbus) va iniciar dilluns el primer dels dies de vaga que ha previst com a mesura de protesta. En total, s’han adherit a la vaga els 103 treballadors de l’empresa de transports de viatgers de les bases que l’empresa té a Igualada, Esparreguera, Vilafranca, Barcelona i Reus. L’empresa comunica diàriament prop de 300 poblacions de les províncies de Barcelona, Tarragona i Lleida i ofereix transport regular, escolar i urbà. El portaveu del comitè, José Javier Crespillo, ha explicat als mitjans de comunicació que amb aquesta vaga els treballadors volen “denunciar l’incompliment de l’acord arribat el mes de maig amb l’empresa” en què es garantia la jornada laboral dels treballadors i la llei de prevenció de riscos laborals. “Al cap de quinze dies de firmar el pacte, l’empresa ja l’incomplia”, ha explicat Crespillo. Segons ell, “hi ha una doble escala salarial en què els treballadors amb contracte temporal i els que estan en plantilla no cobren igual” i també “una manca de manteniment dels vehicles”. “Un exemple és que a l’estiu els vehicles circulen amb una temperatura de 40 graus a l’interior”, ha dit Crespillo. Els treballadors mostren una “falta de credibilitat” envers l’empresa perquè “diuen que sí que posaran en marxa els acords però no quan”. Per això, Crespillo, ha demanat a l’empresa que “posi en funcionament automàticament les propostes que hi ha damunt la taula” perquè si no, ha dit, “no desconvocarem els dies de vaga que falten”. Per dimecres hi havia prevista també vaga, però finalment es va desconvocar, mantenint els dies 10 i 14. La desconvocatòria es va produir per donar un “vot de confiança” vers l’empresa que, segons ha dit el comitè, “sembla que està disposada a arribar a uns principis d’acord”. En aquest sentit, asseguren que l’empresa ha acceptat el calendari laboral i la igualtat salarial per als treballadors. Tanmateix, encara queden pendents qüestions relacionades amb el manteniment dels vehicles i el pagament de les nòmines que l’empresa deu als treballadors.